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正规离职证明两联怎么写8篇
大小:0B 2页 发布时间: 2023-12-18 13:04:48 19.95k 18.4k
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下面小编整理了正规离职证明两联怎么写内容,欢迎阅读参考,希望能帮助到大家。

正规离职证明两联怎么写1

我特此证明,我公司的员工姓名自某年某月某日起至某年某月某日担任某部门的某岗位。由于某种原因,他申请离职。在工作期间,他表现良好,工作出色,与同事关系融洽。他曾荣获某荣誉称号。经过公司的慎重考虑,同意他的离职请求,并已完成交接手续。

由于他没有签署保密协议,他有权选择自己的职业。

特此证明

公司名称(盖章)

某年某月某日

正规离职证明两联怎么写2

甲方:________________________(单位名称)

乙方:___________________ 身份证号码:_____________________________

乙方原为甲方_______________(部门)的_____________(职务),经过双方协商一致,于_________年_____月_____日解除了劳动合同。双方都确认劳动关系已经终止。

双方现已就经济补偿金以及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已经一次性结清。同时,甲方已经为乙方办理了离职手续。

特此证明!

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:

_________年_____月_____日_________年_____月_____日

正规离职证明两联怎么写3

甲方:(单位名称)乙方:身份证号:乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于2008年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方(签章):乙方签字:甲方代表签字:

某某年某某月某某日

甲方:(单位名称)

乙方:身份证号:

乙方原为甲方某部门的某职务,于2008年7月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。

甲方(签章):乙方签字:甲方代表签字:

某年某月某日

正规离职证明两联怎么写4

证明函

兹证明,本人姓名为___________,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在贵公司担任_______________部门___________岗位。因______________________原因申请离职。在此期间,本人工作表现良好,与同事关系融洽。还曾荣获“_______________________________________”(荣誉或称号)。经公司慎重考虑,已准予本人离职,并已办理相关交接手续。

特此证明,由于本人未签订相关保密协议,因此遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日

正规离职证明两联怎么写5

尊敬的先生/女士/小姐,我在此证明您自从_______年_____月___日至_______年_____月___日在我们公司担任_______部门的_______职务。因为个人原因,您提出了辞职,并与公司解除了劳动关系。特此证明!

_______公司(加盖公章)

_______年_____月___日

正规离职证明两联怎么写6

1、离职证明是一份证明劳动关系结束的文件,也是证明工作经历的重要文件。离职证明应该包含员工的姓名、身份证号码、入职日期、离职日期,所在部门、担任的职务以及其他竞业协议需要交代的事项,并且必须加盖公司的公章才有效。离职证明应该开具两份,一份由公司保留,一份由员工保留。

2、对于员工来说,离职证明是证明劳动关系结束的文件,主要用于新公司入职时作为材料,表明与之前的公司已经解除了关系,可以安心开始新的工作了。另外,离职证明在劳资纠纷时也是重要的凭证。因此,离职证明应该包含员工的姓名、身份证号码、入职日期、离职日期,所在部门、担任的职务以及其他竞业协议需要交代的事项,并且必须加盖公司的公章才有效。

3、对于公司来说,开具离职证明也是为了与员工彻底划清界限。公司应该妥善保存员工的基本信息,并为离职证明编制编号以备查证。为了保证离职证明的权威性,防止他人冒用公司的离职证明,应该在公司存根和员工保留的两联离职证明之间盖上骑缝章。

正规离职证明两联怎么写7

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