今天小编精心为大家整理了一些新媒体运营总监工作的岗位职责4篇的相关内容，希望能帮助到大家，欢迎大家阅读和参考。

新媒体运营总监工作的岗位职责1

职责：

1、负责新媒体资源的整体运作、制定战略、下达指令、新媒体渠道开拓及日常运营;

2、负责策划并执行新媒体营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种营销内容;

3、善于利用数据分析工具，分析粉丝自媒体运营指标，提高运营效率与效果，提升用户黏度;

4、根据目标粉丝数、转发量、阅读量及时新媒体推广运营策略;

5、善于运用市场用户数量最大的短视频APP编辑吸引眼球的短视频产品，并且成功实现流量转化。

任职要求：

1、本科及以上学历，营销、新闻、传媒、广告等相关专业;

2、三年及以上互联网运营或新媒体运营管理经验，熟悉抖音等短视频APP营销策划;

3、良好的策划能力、思维活跃、良好的文字功底，具有团队精神;

4、有优秀的团队合作意识，善于沟通协调;

5、熟悉运用网络营销推广手段，有自媒体运营成功案例者优先考虑。

新媒体运营总监工作的岗位职责2

职责：

1) 负责独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;企业微信公众号的日常运营维护指导/代运营和维护工作，增加粉丝粘性，提高关注度及品牌知名度;

2) 负责企业微信公众帐号的功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;;

3) 不定期挖掘和分析微信用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，即时掌握当下热门话题;

4) 紧跟微信发展趋势，深入了解微信特点及资源，广泛关注标杆性公众号，线上竞品调查，探索微信运营模式;

5)根据客户的日、周、月的数据报告，进行分析总结经验,建立有效的运营手段;

6) 负责团队的管理与建设，以运营结果为导向，确保运营目标的完成。

岗位要求：

1、广告、公关、市场营销相关专业者优先，本科学历优先，2年以上新媒体运营经验;

2、熟悉并玩转微信的“微信控”，对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣，有成功的网络、媒体运营策划案例;

3、掌握新媒体(如微信、微博等)特征、营销技能、运营推广方式,有服务运营过大号优先;

4、具备突出文案策划功底，讯息捕捉能力与文字转化能力强，能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;

5、思维活跃敏捷，办事高效且有条理，具备一定的社交能力和资源整合能力，善于发掘各种可利用资源进行整合、利用;

6、富有亲和力奉献精神，充满正能量并传播、感染团队，沟通表达和组织协调能力突出，懂得一定的商务谈判技巧。

新媒体运营总监工作的岗位职责3

1、负责公司自营品牌在各大新媒体平台流量整合工作，包括流量引入、流量运营策略制定、资源组合、项目推动与实施;

2、负责自媒体平台抖音、知乎、小红书、b站、双微、日常运营及推广工作?;能够分析投放效果并持续优化;

3、负责能够独立运营抖音快手等短视频平台,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

4、带领团队负责策划并执行短视频平台营销线日常活动及跟踪维护;

5、紧跟短视频发展趋势,广泛关注标杆性短视频账号,积极探索短视频运营模式;

6、具备对市场和用户的高度敏锐度，有持续不断挖掘新渠道/新资源的能力，能够充分结合市场变化和用户需求，开拓新渠道/新玩法，寻找新的流量洼地，制定测试方案并得出有效转化结果;

7、具有各行业KOL方面一手资源，善于维护渠道关系并能够与渠道建立长期稳定的合作关系;